Zum Inhalt springen
Demo buchen Anmelden
LösungenNach BrancheFinanzdienstleistungen

Umschulen, binden und den digitalen Wandel im Finanzsektor anführen

Von KI und Datenanalyse bis zu Cybersicherheit und digitalem Kundenerlebnis: SkillPanel baut die Kompetenzen auf, die Sie brauchen, um regelkonform, wettbewerbsfähig und zukunftsfest zu bleiben.

Demo vereinbaren Produkttour starten

Ihre Teams auf die nächste Stufe der Finanzinnovation vorbereiten

  • Schnell weiterqualifizieren und umschulen in großem Umfang
  • Kritische Kompetenzlücken schließen in Daten, KI, Cybersicherheit und digitaler Innovation
  • Eigenen Nachwuchs aufbauen und den Recruiting-Druck senken
  • Künftigen Skill-Bedarf vorhersehen mit vorausschauenden Analysen

  • Die Skills Ihrer Organisation auf einen Blick

    Sehen Sie die Fähigkeiten Ihrer Belegschaft in Echtzeit. SkillPanel zeigt Stärken und Lücken in Bereichen wie KI, Cybersicherheit und Datenanalyse, sodass Sie dort investieren, wo es zählt.

    Mehr erfahren

  • Entwicklung fördern in einer Branche im schnellen Wandel

    Führen Sie Feedback, Bewertungen und Entwicklungsziele zusammen. Sie sehen die Stärken jeder Person klar und steuern Entwicklung gezielt entlang der Veränderungen in Fintech, KI und Compliance.

    Mehr erfahren

  • Entwicklung an digitale und regulatorische Anforderungen anpassen

    Gestalten Sie Trainingspfade und Kompetenzmodelle, die zu Ihrem Geschäft passen. Der Fokus liegt genau auf den Skills, die Compliance, Innovation und neue Finanztechnologien verlangen.

    Mehr erfahren

  • Bindung stärken durch Entwicklungschancen im eigenen Haus

    SkillPanel bringt Mitarbeitende schneller in neue Rollen. Beförderungen aus den eigenen Reihen und gezielte Entwicklung senken die Fluktuation und halten zentrales Wissen im Unternehmen.

    Mehr erfahren

  • Vorausschauend planen mit Personalprognosen

    Erkennen Sie Engpässe und Personalrisiken anhand aktueller Daten. Ob regulatorische Änderungen oder Technologiewechsel: Sie planen sicher und halten Ihre Teams bereit.

    Mehr erfahren
    • Wir empfehlen SkillPanel jedem Unternehmen mit Fokus auf wirksames Skills-Management.
      Es hilft uns, bessere Projektteams aufzubauen, und schafft Mehrwert für Mitarbeitende und Kunden gleichermaßen.

      Monika Sobiecka

      HR Business Partner | Billennium

    • Bei Orange ist SkillPanel Teil unserer Human-Capital-Strategie.
      Indem wir Skills-Management in unsere Prozesse einbetten, erhalten wir hochwertige Daten, die Trainings- und Mobilitätsprogramme an unseren Geschäftszielen ausrichten.

      Zuzanna Woźniak

      Managerin für Trainingsumsetzung und Digitalisierung | Orange

      Weitere Kundenstimmen entdecken

      FAQ

      SkillPanel qualifiziert Belegschaften in Finanzinstituten in Schlüsselbereichen wie KI, Datenanalyse, Cybersicherheit und digitalem Kundenerlebnis. So bleiben Teams regelkonform, wettbewerbsfähig und zukunftsfest.
      Ja. Sie gestalten Trainingspfade und Kompetenzmodelle entlang regulatorischer Anforderungen und sich wandelnder Compliance-Standards. Das Zertifikatsmodul erleichtert Nachverfolgung, Verwaltung und Prüfung von Nachweisen, sodass die Compliance stets aktuell bleibt. Parallel bauen Sie Kompetenz in neuen Technologien auf.
      Eine aktuelle Skills-Map zeigt Stärken und Lücken in Schlüsselbereichen wie Fintech, KI, Cybersicherheit und Compliance. So investieren Sie dort in Weiterbildung, wo es am meisten bringt.
      SkillPanel bringt Menschen schneller in passende Rollen und zeigt klare Entwicklungswege. Interne Beförderungen und gezielte Kompetenzentwicklung senken die Fluktuation und halten wichtiges Wissen im Haus.
      Vorausschauende Analysen zeigen aufkommende Kompetenzengpässe und Personalrisiken. So planen Sie regulatorische Änderungen, Innovationen und personelle Verschiebungen, bevor sie zum Problem werden.

      Starten Sie mit SkillPanel. Noch heute

      Mit einem Experten sprechen